Podczas ogólnopolskiej gali, która odbyła się 7 października na Zamku Królewskim w Warszawie, prezes zarządu spółki z Kędzierzyna-Koźla Paweł Stańczyk odebrał statuetkę w kategorii „Zdrowa firma”. Wcześniej Grupie Azoty ZAK przyznano nagrodę na poziomie regionalnym konkursu. Pisaliśmy o tym tutaj: Grupa Azoty ZAK laureatem konkursu Lodołamacze 2021.
Laureatami Lodołamaczy zostają firmy, instytucje i organizacje przełamujące stereotypy i uprzedzenia, pracodawcy otwarci na ludzkie potrzeby. Konkurs organizowany jest w dwóch etapach: regionalnym oraz centralnym, który z grona zwycięzców etapu regionalnego wyłania laureatów z całej Polski w dziewięciu kategoriach. Grupa Azoty ZAK otrzymała dwie statuetki w kategorii „Zdrowa firma”, w uznaniu działań na rzecz pracowników i mieszkańców regionu opolskiego.
- Jesteśmy dumni z tego, że Grupa Azoty ZAK uzyskała tak wysokie wyróżnienie. To dla nas motywacja do jeszcze większych starań i dbałości o pracowników oraz sygnał, że prowadząc biznes warto kierować się ludzkimi wartościami - komentuje Paweł Stańczyk.
Tegoroczne Lodołamacze przyznano za działania realizowane w 2020 roku. W tym czasie Grupa Azoty ZAK, podobnie jak inne przedsiębiorstwa, stanęła przed wyzwaniami związanymi z pandemią COVID-19. Spółka skierowała jeszcze więcej uwagi na kwestie ochrony zdrowia pracowników i mieszkańców województwa opolskiego. Wsparcie finansowe objęło trzy szpitale i sięgnęło blisko milion złotych. Ponadto firma użyczyła swoich samochodów osobowych placówkom medycznym oraz doposażała instytucje społeczne w środki ochrony osobistej.
Grupa Azoty ZAK corocznie finansuje profilaktyczne programy prozdrowotne dla pracowników i członków ich rodzin, obejmujące między innymi badania i szczepienia. W 2020 roku w programach znalazła się profilaktyka oraz diagnostyka powikłań po przebytym zakażeniu SARS-CoV-2 oraz, rekomendowane przez WHO w okresie pandemii, szczepienia przeciw pneumokokom, powodującym zapalenie płuc.
Pracownicy Grupy Azoty ZAK mają możliwość przystąpienia wraz z członkami rodzin do programu dodatkowej opieki medycznej. Mogą również korzystać z bezpłatnych porad psychologa w ramach projektu Work-life balance, służącego budowaniu równowagi między życiem osobistym a zawodowym. Spółka oferuje wiele dodatkowych świadczeń dla pracowników. W ostatnich latach wdrożyła między innymi dodatkowy urlop dla osób pracujących w systemach zmianowych i równoważnych, który ma sprzyjać regeneracji sił oraz zacieśnianiu więzi rodzinnych, a także dodatkowe zwolnienie godzinowe ułatwiające realizację spraw osobistych.
Ważnym elementem działań kędzierzyńskiej spółki jest wsparcie osób niepełnosprawnych.
- W Grupie Azoty ZAK przywiązujemy dużą wagę do kreowania równych szans. Od czterech lat wspieramy Dom św. Karola w Kędzierzynie-Koźlu – placówkę dla osób, które ze względu na stan zdrowia wymagają stałej opieki. Ponadto od kilkunastu lat współpracujemy z Bartłomiejem Mrozem – parabadmintonistą i paraolimpijczykiem. Kierowana przez naszego sportowca Fundacja Bartłomieja Mroza pomaga osobom niepełnosprawnym w podnoszeniu poziomu sprawności fizycznej - podkreśla prezes zarządu.
Konkurs Lodołamacze przez 16 lat pozwolił na docenienie dziesiątek firm, osób i instytucji. Jest organizowany pod patronatem honorowym Małżonki Prezydenta RP Pani Agaty Kornhauser-Dudy.
Napisz komentarz
Komentarze